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FM INSTALLAZIONI SRL

Chi Siamo

Dal 1995 al fianco delle imprese per garantire sicurezza, conformità normativa e tutela dei lavoratori

Bulegato S.r.l., nota fino al 2019 come Studio Tecnico Gianni Bulegato, si occupa di Sicurezza sul Lavoro e Formazione da più di 25 anni. La nuova forma societaria, fondata dal sig. Gianni Bulegato nel 2020, attualmente è gestita dall'ing. Filippo Serena, assieme ad un team giovane, supportando imprese di ogni dimensione e settore ATECO nell’adempimento degli obblighi previsti dal D.Lgs. 81/2008 e normative collegate. Bulegato S.r.l. con sede a Casale sul Sile (Treviso), opera su tutto il territorio della Regione Veneto. Il nostro obbiettivo è quello di garantire:

  • un approccio consulenziale evoluto e orientato al rischio reale, focalizzato sulla prevenzione sostanziale e non solo documentale;
  • un servizio snello, reattivo e orientato alla relazione diretta con il cliente, e ad una forte personalizzazione del servizio;
  • che il cliente riceva le informazioni necessarie per poter compiere scelte consapevoli nella gestione delle attività lavorative, con nozione delle responsabilità in gioco, e delle possibile conseguenze in caso di mancato rispetto degli obblighi normativi.

Offriamo un servizio completo che comprende consulenza normativa, analisi tecnica dei rischi, progettazione delle misure preventive e protettive, redazione documentale e formazione teorico-pratica con rilascio di attestati validi ai fini di legge. Ci proponiamo come partner tecnico-specialistico per la gestione integrata della sicurezza, con l’obiettivo di garantire conformità legislativa, riduzione degli infortuni e tutela della salute dei lavoratori.

I nostri servizi →

30+

Tipologie di Corsi Erogati

15.000+

Ore di Formazione

3.500+

Audit e Consulenze

500+

Aziende Servite

Elaborazione Documentale

Elenco completo dei servizi rilasciati e validi ai fini normativi

Valutazione dei Rischi

Redazione del Documento di Valutazione dei Rischi (DVR) e consulenza sul piano di miglioramento da attuare a breve e medio termine.

Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione

Possibilità di svolgere il ruolo di RSPP o ASPP esterno, supportando il Datore di Lavoro nella gestione degli adempimenti normativi.

Gestione Emergenze

Redazione di piani di emergenza personalizzati, gestione scadenze manutentive e prove periodiche.

Rischi Specifici

Elaborazione documenti di rischi specifici: rumore, vibrazioni, chimico, biologico, incendio, ecc.

HACCP

Redazione del manuale di autocontrollo HACCP, tracciabilità materie prime e gestione allergeni.

Prevenzione Incendi

Consulenza per pratiche antincendio, progettazione, CPI, rinnovi e certificazioni impianti.

Gestione Appalti e Rischi Interferenti

Redazione DUVRI, supporto nella qualificazione ditte appaltatrici e stesura procedure operative.

Cantieri Temporanei e Mobili

Redazione POS di cantiere e supporto nella messa a norma per consentire l’accesso in sicurezza.

Formazione

Formazione completa per lavoratori, preposti, dirigenti, cantieri e gestione sicurezza sul lavoro

Formazione Lavoratori

Formazione generale 4 ore, specifica rischio basso 4 ore, medio 8 ore, alto 12 ore; aggiornamenti periodici obbligatori.

Formazione Preposti

Corso 12 ore e aggiornamento 6 ore biennale

Formazione Dirigenti

Corso 12 ore e aggiornamento quinquennale di 6 ore; gestione integrata della sicurezza e analisi dei rischi.

Datore di Lavoro

Modulo Comune 16 ore, Modulo Edilizia 6 ore; aggiornamenti quinquennali.

Datore di Lavoro SPP

Modulo Comune 8 ore, Modulo Edilizia 16 ore, aggiornamenti quinquennali; gestione sicurezza integrata e normativa.

RLS

Corso 32h e aggiornamenti annuali da 4 o 8 ore; rappresentante dei lavoratori per la sicurezza.

Primo Soccorso

Gruppo A 16 ore, Gruppo B/C 12 ore, aggiornamenti triennali di 4 o 6 ore; corsi secondo Decreto Ministeriale 388/2003.

Antincendio

Livello 1 4 ore, Livello 2 8 ore, Livello 3 16 ore; aggiornamenti quinquennali di 2/5/8 ore e accompagnamento per gli esami di idoneità tecnica VVF.

BLSD e DAE

Formazione su defibrillatori e procedure BLSD, con rilascio di attestato di autorizzazione all'uso di DAE da parte di provider accreditato dalla Regione Veneto, con validità su tutto il territorio nazionale. Retraining biennale.

Cantieri

Corso per addetti al montaggio e smontaggio di ponteggi di 28 ore con PIMUS e aggiornamento quadriennale 4 ore; formazione completa su lavori in quota e DPI di III categoria.

Attrezzature

Carrelli elevatori, PLE, gru su autocarro, gru a torre, escavatori, terne, pale meccaniche, trattori, carroponte; Rilascio di abilitazione all'utilizzo delle attrezzature. Aggiornamenti ogni 5 anni.

Rischi Specifici

Lavori in quota, spazi confinati, lavori elettrici (PES, PAV, PEI); addestramento motoseghe, trabattelli, DPI III categoria. Personalizzazioni su richiesta.

Igiene Alimentare e HACCP

Formazione obbligatoria per gli addetti alla manipolazione di alimenti.

Formazione Personalizzata

Corsi su richiesta, modulabili e programmati con reminder gratuiti sulle scadenze.

Come lavoriamo

Il Nostro Modo di Lavorare

Non ci limitiamo a fornire formazione e consulenza: creiamo percorsi pratici e strumenti operativi.

  • Formazione interattiva con simulazioni e casi pratici.
  • Strumenti digitali e checklist operative per la gestione quotidiana.
  • Consulenza su misura che integra norme, rischi e organizzazione aziendale.

Trasformiamo la sicurezza da obbligo normativo a valore condiviso, formando lavoratori consapevoli.

Perchè Sceglierci

Offriamo formazione completa con gestione semplificata delle scadenze e supporto continuo

Conformità Normativa

Rispetto completo delle leggi vigenti senza sorprese, garantendo sicurezza e correttezza amministrativa.

Riduzione Infortuni

Miglioriamo la sicurezza sul lavoro con corsi pratici, misure preventive e monitoraggi periodici.

Tracciabilità e Reminder

Tutti gli attestati e corsi vengono registrati e gestiti digitalmente, con reminder gratuiti sulle scadenze.

Formazione Pratica

Simulazioni reali, esempi concreti e strumenti operativi per applicare subito quanto appreso.

Supporto Continuativo

Assistenza continua e consulenza tecnica per ogni esigenza.

Migliora la Sicurezza della Tua Azienda

Offriamo consulenza, formazione e gestione completa dei rischi sul lavoro per garantire conformità normativa e protezione dei tuoi dipendenti. Scopri come possiamo supportarti in ogni settore e dimensione aziendale.

Richiedi una Consulenza →

Domande frequenti

Alcune curiosità sui nostri servizi di consulenza, formazione e certificazioni

Il D.Lgs. 81/08 è la normativa principale italiana che disciplina la tutela della salute e della sicurezza nei luoghi di lavoro. Stabilisce obblighi, responsabilità e misure di prevenzione che devono essere adottate da datori di lavoro, lavoratori e altre figure della sicurezza.

Il datore di lavoro è il soggetto che ha la responsabilità dell’organizzazione dell’azienda o dell’unità produttiva e possiede poteri decisionali e di spesa. È il principale responsabile dell’attuazione delle misure di sicurezza.

Il RSPP (Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione) è la figura incaricata di individuare i rischi presenti in azienda e proporre le misure di prevenzione e protezione per garantire la sicurezza dei lavoratori.

Il DVR (Documento di Valutazione dei Rischi) è il documento obbligatorio nel quale il datore di lavoro analizza tutti i rischi presenti nell’ambiente di lavoro e definisce le misure di prevenzione e protezione da adottare.

Sì. I lavoratori devono prendersi cura della propria sicurezza e di quella delle altre persone presenti sul luogo di lavoro, utilizzare correttamente i dispositivi di protezione e seguire le istruzioni ricevute.

I DPI (Dispositivi di Protezione Individuale) sono attrezzature destinate a proteggere il lavoratore da uno o più rischi per la sicurezza o la salute, come casco, guanti, occhiali protettivi o scarpe antinfortunistiche.

La formazione è un processo attraverso il quale i lavoratori acquisiscono conoscenze e competenze sui rischi lavorativi e sulle misure di prevenzione. È obbligatoria e deve essere adeguata alla mansione svolta.

Il RLS (Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza) è il lavoratore eletto o designato per rappresentare i lavoratori per quanto riguarda gli aspetti della salute e sicurezza sul lavoro.

La sorveglianza sanitaria è obbligatoria quando i lavoratori sono esposti a rischi specifici (ad esempio rumore, sostanze chimiche, movimentazione manuale dei carichi, uso del videoterminale, ecc.) e viene effettuata dal medico competente.

I corsi di formazione sulla sicurezza sul lavoro previsti dal Decreto Legislativo 81/2008 possono essere erogati con diverse modalità, nel rispetto degli accordi della Conferenza Stato-Regioni. Le principali modalità sono: in aula con partecipazione diretta, in videoconferenza sincrona con collegamento in tempo reale, oppure in e-learning tramite piattaforme online. Alcuni moduli possono essere svolti anche a distanza, mentre quelli con addestramento pratico devono essere svolti necessariamente in presenza.

Il POS (Piano Operativo di Sicurezza) è il documento che ogni impresa che opera in cantiere deve redigere prima dell’inizio dei lavori, come previsto dal Decreto Legislativo 81/2008. Contiene la valutazione dei rischi delle lavorazioni svolte dall’impresa e le misure di prevenzione e protezione adottate.

La patente a crediti è un sistema di qualificazione delle imprese e dei lavoratori autonomi che operano nei cantieri temporanei o mobili. È obbligatoria per imprese e lavoratori autonomi che svolgono attività nei cantieri edili e viene rilasciata con un punteggio iniziale che può diminuire in caso di violazioni delle norme di sicurezza.

I rischi interferenti sono i rischi che derivano dalla presenza contemporanea di più imprese nello stesso luogo di lavoro. Si verificano quando le attività di un’impresa possono interferire con quelle di un’altra creando pericoli aggiuntivi.

Secondo il Decreto Legislativo 81/2008 i cantieri temporanei o mobili sono i luoghi in cui si eseguono lavori edili o di ingegneria civile con durata limitata nel tempo, come costruzione, manutenzione, ristrutturazione o demolizione di edifici e infrastrutture.

Gli spazi confinati sono ambienti chiusi o delimitati con accesso limitato e con possibili rischi per la salute e la sicurezza, come presenza di gas tossici, carenza di ossigeno o atmosfere potenzialmente esplosive.

I lavori in quota sono tutte le attività svolte ad un’altezza superiore a 2 metri rispetto a un piano stabile con rischio di caduta dall’alto, come lavori su scale, tetti o ponteggi.

Contatti

Hai bisogno di consulenza o formazione in materia di sicurezza sul lavoro? Contattaci per ricevere supporto tecnico-specialistico, gestione documentale e corsi aggiornati per la tua azienda.

Mappa della posizione Via Podgora, 2 - 31032 Casale Sul Sile - Treviso Apri in Maps →
Indirizzo Via Podgora, 2 - 31032 Casale Sul Sile - Treviso
Telefono +39 0422 128 4959
Email studio@bulegatosrl.it

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